世界500强”太平洋建设集团 2022届校园招聘简章-测绘与城市空间信息学院

世界500强”太平洋建设集团 2022届校园招聘简章

发布时间：2021-04-04 发布者：浏览次数：

“世界500强”太平洋建设集团

2022届校园招聘简章

一、集团简介

太平洋建设始建于1986年，前身为淮安引江建筑工程有限公司（简称引江公司）。1995年，引江公司全面完成集团化组建，并正式更名为太平洋建设集团（简称太平洋建设）。集团连续8年入选世界500强，2021年位列第149位，蝉联全球建筑业私企第一。
三十多年来，太平洋建设专注于基础设施的投资、建设与管理，拥有国家公路、市政、水利、建筑等多个总承包及若干专业承包一级资质。在中国城市化、城镇化、城乡一体化的进程中，太平洋建设融资源、智慧、资本于一体，是中国最大的城市经营商。集团在国内首创BT模式，并以BT、BTO、FEPCO等形式直接参与1000多个市县、3000多个园区的投资、建设与管理。先后参加了沪宁、沪珠、京沪、京港、连霍等高速公路，以及江阴长江大桥、南京地铁、太湖整治、兰州新区、兰州新城、大理海东新城、滇中产业新区、贵安新区、肇庆新区、海南美安科技新城等多项国家、省重点工程建设。

二、管理培训生计划

“管理培训生计划”全称为“太平洋建设管理培训生计划”，是集团董事局主席严昊执掌太平洋建设后于2012年正式提出的针对工程、财务、物资、市场等方向的人才培养计划，旨在打造一支带有太平洋建设烙印的专业化管理团队，将人才的引入机制变“输血”为“造血”，给集团的持续发展提供源源不断的动力。

管理培训生的招聘由太平洋建设总部人才中心组织实施，结合集团的发展战略及各集团实际用人需求确定招聘数量，每年从专业排名全国前列的高校筛选出符合集团“五化建设”人才标准的应届本科毕业生，经入职培训后，分配至项目一线从事基层工作。通过不断地考核和轮岗培训，让他们经受理论加实践的磨炼后，成为集团技术管理层的中坚力量。

目前，太平洋建设管理培训生已经上岗十期，其中有人已在管理岗位独当一面，正以独特的管理心得和丰富的实战经验，为企业标准注入新鲜血液。太平洋建设管理培训生，他们正青春，他们在路上。

三、岗位需求

岗位名称	人数	岗位要求
管理培训生（工程）	130	本科学历，土木工程、道路桥梁、工程管理、工程造价等相关专业，能接受工作地点全国分配。
管理培训生（财务）	40	本科学历，会计、财务管理相关专业，能接受工作地点全国分配，助理会计师优先考虑。
管理培训生（采购）	30	本科学历，物资管理、物流管理、工程管理、市场营销等相关专业，能接受工作地点全国分配。
管理培训生（市场）	20	本科及以上学历，较强的沟通表达能力，能接受快节奏出差工作。
行政专员岗	10	本科及以上学历，普通话标准，形象气质佳，服务意识强。
人力资源岗	10	本科及以上学历，人力资源相关专业，学生会、社团干部优先。
文案岗	5	本科及以上学历，新闻、中文、汉语言文学等相关专业，较强的文案写作能力。
设计岗	5	本科及以上学历，设计相关专业，专业过硬，能接受出差。
视频制作岗	5	本科及以上学历，摄像、摄影相关专业，实践操作能力强。
法务岗	5	本科及以上学历，法学相关专业，能接受出差。